SwissSkills 2025 : une relève prometteuse dans la branche

Nos jeunes talents de la relève professionnelle montrent leur savoir-faire : les SwissSkills 2025 seront le théâtre des championnats des métiers et offrent des aperçus passionnants de la branche. 

Les SwissSkills

C’est bientôt reparti : du 17 au 21 septembre 2025, le parc des expositions BERNEXPO deviendra la plus grande scène de la formation professionnelle suisse. Lors des championnats centraux des métiers SwissSkills, plus de 1’100 jeunes professionnels, issus de plus de 90 métiers, auront l’occasion de se mesurer les uns aux autres. Ils pourront ainsi montrer leur savoir-faire et disputeront le titre de championne ou champion suisse. La relève professionnelle de la branche électrique sera elle aussi de la partie : 15 candidat·e-s concourront et présenteront leurs compétences professionnelles pratiques à un haut niveau. 
  
Outre le concours, le stand de démonstration des métiers offrira un aperçu pratique de la branche électrique. Sur deux stations différentes de réalité virtuelle, les visiteurs pourront découvrir et tester de manière interactive les activités fondamentales des métiers de l’électricité. Dans l’Escape Room, les participant·e-s devront faire preuve d’esprit d’équipe et de raisonnement logique, tandis que l’atelier de montage fera appel à l’habileté pratique des candidat·e-s, qui devront confectionner un câble de rallonge. Nos e-guides ainsi que nos formateurs et formatrices professionnels se tiendront à disposition pour répondre aux questions et lever le voile sur l’authenticité du quotidien professionnel. 

Championnats des métiers pour les installatrices-électriciennes et installateurs-électriciens

Décrocher le titre de championne ou champion suisse de l’installation électrique est un défi exigeant, mais aussi une opportunité unique pour les jeunes professionnels de démontrer leurs compétences. Une phase de sélection sous forme de championnats régionaux précède les SwissSkills. Les meilleurs candidat·e-s pourront participer au championnat suisse à Berne. Selon l’importance de la région, jusqu’à trois candidat·e-s peuvent se qualifier pour les SwissSkills. À cette compétition concourront au total 15 candidat·es provenant des sept régions. Mais ce n’est pas encore terminé :  les candidat·e-s qui remportent l’une des deux premières places pourront ensuite prendre part au concours au niveau international et représenter la Suisse aux WorldSkills ou aux EuroSkills. 

Les défis professionnels sous la pression du temps – Vue d’ensemble du concours

Les participants démontrent leur savoir-faire dans des conditions proches de la réalité : sous pression temporelle, devant un public, et en accomplissant des tâches techniques complexes. Le concours comprend plusieurs modules : 

• Module principal 
  Les candidat·e·s réalisent une installation domestique comprenant de l’éclairage et des prises de courant, commandés par un système d’automation. Cette installation est complétée par une commande industrielle ainsi qu’une commande de pompe de puisard reposant sur un petit automate programmable (PLC). Les candidat·e-s doivent aussi monter une installation photovoltaïque avec une infrastructure de recharge pour l’électromobilité. Bien entendu la sécurité de toutes les installations exécutées doit aussi être contrôlée. 
• Concours de vitesse 
  Au cours des travaux, les candidat·e-s sont confrontés à une modification de dernière minute du projet, devant être appliquée rapidement et dans les règles de l’art, à l’instar de ce qui se produit dans le quotidien professionnel. L’évaluation des candidat·e-s est basée sur la rapidité et la qualité de l’exécution, avec la possibilité d’obtenir des points supplémentaires. 
• Module supplémentaire : contrôle initial 
  Dans un module séparé, les participant·e-s procèdent à un contrôle initial complet et identifient les sources d’erreurs potentielles. 

L’importance de la promotion de la relève professionnelle pour la branche électrique

De moins en moins de jeunes optent pour une formation à un métier manuel. Et ceux qui le font interrompent souvent leur apprentissage ou changent de métier après leur formation. C’est alarmant, et c’est une perte que notre branche ne peut pas se permettre. 

Il est donc d’autant plus important de montrer aux jeunes à quel point les métiers de la branche électrique sont variés, pertinents et prospectifs. Il convient de donner une image attrayante, de promouvoir de manière ciblée la relève professionnelle, d’offrir des contenus de formation modernes et axés sur la pratique, ainsi que des perspectives claires pour le perfectionnement professionnel. Il est tout aussi décisif d’accompagner activement nos apprenti·e-s, de les motiver et de les valoriser. Celles et ceux qui considèrent leur profession comme judicieuse et passionnante auront tendance à rester plus longtemps dans la branche. 

Des événements tels que les SwissSkills jouent ici un rôle important : ils rendent les métiers plus visibles et tangibles – et suscitent l’enthousiasme. Les jeunes talents y montrent ce dont ils sont capables, leurs performances sont reconnues et eux-mêmes peuvent ainsi servir d’exemples pour la prochaine génération. De plus les SwissSkills offrent aux jeunes de précieuses informations pour les aider à choisir leur métier, et contribuent à améliorer l’image des métiers manuels et techniques aux yeux de la société. 

Des sponsors solides – un soutien solide :

Nous tenons à remercier tout particulièrement nos partenaires principaux Feller SA, Hager SA et ABB Suisse SA, dont l’engagement rend possible la réalisation de ce concours. Ils apportent ainsi non seulement une contribution essentielle à l’encouragement de la relève, mais renforcent également la réputation et l’attractivité des professions de l’électricité. Nous tenons également à remercier chaleureusement nos partenaires Gold Woertz SA, Siemens Suisse SA, Simplee SA, Solarmarkt  et Eaton Industries. Sans le soutien de nos sponsors, les SwissSkills ne pourraient pas avoir lieu sous cette forme.